Muss ein Arbeitnehmer darüber Auskunft geben? Wenn Beschäftigte ihrem Arbeitgeber mitteilen, dass sie nicht länger für ihn arbeiten wollen, müssen sie ihrem Chef ein Kündigungsschreiben ...

Auch wenn das Unterlassen einer solchen Unterrichtung grundsätzlich keine Schadensersatzpflicht des Arbeitgebers begründet, ist für die Praxis zu empfehlen, Arbeitnehmer mit bzw. in dem ...

Der am _____ geborene Kläger ist seit dem _____ bei der Beklagten als _____ beschäftigt. Sein durchschnittliches Bruttomonatsgehalt betrug zuletzt _____ EUR. Die Beklagte beschäftigt mehr als zehn ...